seychellesartprojects.org

Apžvalga

„Bulge Bracket“ investiciniai bankai yra didžiausios komercinės institucijos pasaulio finansų pramonėje. Tai yra viena iš pirmaujančių, pelningų ir milžiniškų organizacijų pasaulyje ne tik pagal savo dydį ir struktūrą, bet ir dėl gausybės bankinių reikalavimų, kuriuos jie tenkina.

Nebūtų klaidinga sakyti, kad bankai, turintys briauną, yra pagrindinės pasaulio finansų įstaigos. Tai vieni didžiausių, milžiniškų tarptautinių investicinių bankų pasaulyje, siūlantys įvairias paslaugas savo klientams. Dažniausiai bankai, turintys didelę nuolaidą, patenkina kai kurių didžiausių korporacijų ir pasaulio vyriausybių bankininkystės reikalavimus. Jie ne tik teikia finansines, konsultavimo, pardavimo ir rinkodaros paslaugas savo klientams, bet ir tiria bei kuria naujoviškiausius ir novatoriškiausius finansinius produktus, pradedant akcijomis, prekių išvestinėmis finansinėmis priemonėmis, baigiant kreditais, hipotekomis, palūkanų normų apsikeitimo sandoriais. ir draudimo produktai. Be to, jie neapsiriboja tik šiomis funkcijomis, kai kurie „Bulge Bracket“ bankai ar BB, kaip jie paprastai vadinami, taip pat yra komercinės bankininkystės erdvėje.

Žodis išsipūtimo laikiklis reiškia antkapį, kur šie bankai daugiausia yra išvardyti grupės viršuje. Kai iškyla viešas naujo vertybinio popieriaus klausimas arba kai kuri nors finansinė operacija įtraukiama į viešą pranešimą, reklamoje aukščiau nurodomas šių bankų pavadinimas, kartais net paryškintas, o tai paaiškina sąvoką „ išsipūtimas“ .

10 populiariausių investicinių bankų „Bulge Bracket“ sąrašas

Nors nėra iš anksto apibrėžtų parametrų, pagal kuriuos investiciniai bankai būtų įtraukiami į didmeninės prekybos grupių sąrašą, yra tam tikrų bankų, kurie vadinami „investicinių bankų grupių“ investiciniais bankais, kurie pateikiami žemiau.

* NA- nėra

# 1 - Blekstonas

Du buvę „Lehman Brothers“ darbuotojai, Stephenas A. Schwarzmanas ir Peteris G. Petersonas, kartu su kitu, 1985 m. Įsteigė startuolį, už kurį sumokėjo nemažą sumą - 400,00 USD, ir pavadino jį „ Blackstone“ . Jos steigėjai yra susijungimų ir įsigijimų pirmininkai ir ankstesnės įmonės vadovas. „Blackstone“ buvo įkurtas kaip susijungimų ir įsigijimų boutique bankas ir turėjo kovoti kaip ir bet kuris naujas verslas, nors du banką sudarantys žmonės buvo įtakingi žmonės.

Ryžtingai ir atkakliai „Blackstone“ 2007 m. Pradėjo savo viešąjį akcijų siūlymą ir surinko 4 mlrd. USD nuosavą kapitalą. Šiandien „Blackstone“ darbuotojų jėga yra apie 2250 ir ji išskleidė sparnus, biurai išsidėstę visame pasaulyje.

• Banko paslaugos: „ Blackstone“ yra nekilnojamasis turtas, privatus kapitalas, taip pat kredito ir rizikos draudimo fondai. Kadangi „Blackstone“ taip pat investuoja savo pinigus į alternatyvias investicijas, „Blackstone“ palaiko aiškią komandą ir supaprastintą organizaciją, kad atkreiptų tinkamą dėmesį į visus savo klientus ir nesiimtų priešiškų perėmimų ir pasiūlymų. Tai yra vienas žymiausių ir pirmaujančių pavadinimų pramonėje, kalbant apie rizikos draudimo fondus ir alternatyvų turto investavimą.
• Biuro kultūra: „ Blackstone“ yra viena geriausių darbo vietų pradedantiems investicijų bankininkams. Tai pritraukia geriausius talentus iš kolegijų ir suteikia daug galimybių augti. „Blackstone“ antrą kartą iš eilės buvo reitinguojamas 1 *. Tai vienas stipriausių Volstryto prekės ženklų, turintis ne tik išskirtinę lyderystę, bet ir suteikiantis puikių galimybių pasitraukti.
• Stipriosios ir silpnosios pusės:  ji turi puikią žmonių kultūrą ir kokybę ir yra geriausia vieta pradėti investicinės bankininkystės karjerą. Būdama maža organizacija, palyginti su likusiais didžiaisiais, ji taip pat turi susidurti su tam tikrais iššūkiais.

2 - „Goldman Sachs“

„Goldman Sachs“ yra vienas iš seniausių ir svarbiausių 1869 m. Susiformavusių investicinių bankų, turinčių iškilimą, kuriam vadovauja Lloydas Blankfeinas. „Goldman Sachs“ yra investicinės bankininkystės meka, norintys investuoti bankininkai siekia būti visų laikų geriausio ir garbingiausio banko dalimi ir dirbti su talentingiausiais, ambicingiausiais ir ryžtingiausiais pasaulio žmonėmis. Kadangi tai vienas seniausių bankų, „Goldman Sachs“ buvo daugelio investicinės bankininkystės paslaugų pradininkas, vienas iš jų buvo IPO rinkos sukūrimas 1900-aisiais. Be to, bankui priskiriama pionierius kuriant institucinę pardavimo rinką, suformavus specialų susijungimų ir įsigijimų skyrių, derantis dėl prekybos NYSE ir pirmtaku platinant elektroniniu būdu sukurtas tyrimų ataskaitas.

• Banko paslaugos:  Kadangi „Goldman Sachs“ yra investicinės bankininkystės pradininkas, jos paslaugos daugiausia apima kiekvieną su pramone susijusią paslaugą, nesvarbu, ar tai investicijų valdymas, investicinė bankininkystė, susijusi su susijungimais ir įsigijimais, rizikos valdymas, restruktūrizavimas, viešos emisijos laidavimas, turto konsultavimo paslaugos, portfelio valdymas, paskolos, taip pat klientų sandorių patvirtinimas akcijų, pasirinkimo sandorių ir ateities sandorių biržose.
• Biuro kultūra: „  Goldman Sachs“ teikia daugybę paslaugų ir yra gerbiamas bankas, atitinkantis kai kurių didžiausių korporacijų ir finansų įstaigų reikalavimus. „Goldman Sachs“ darbo kultūra yra gana sudėtinga ir sudėtinga. Tai yra vieta, kur galima gauti daug žinių ir ekspozicijos, nes tai suteikia daug galimybių augti ir plėsti savo akiratį per kraštą.
• Stipriosios ir silpnosios pusės: „  Goldman Sachs“ turi daug ką pasiūlyti asmeniui, kuris ieško patirties ir supratimo apie investicinės bankininkystės pramonę per sunkų darbą ir kruopštumą.

Neigiama pusė - tai gana reiklus bankas, turintis daug iššūkių ir pristatymą per trumpą laiką.

# 3 - Morganas Stanley

3 vieta „Morgan Stanley“ yra Niujorke. Henry S. Morganas ir Haroldas Stanley, buvę „JP Morgan“ darbuotojai, pradėjo „Morgan Stanley“ 1935 m., O šiandien su savo kruopštumu ir ryžtu „Morgan Stanley“ yra jėga, su kuria reikia atsižvelgti investicinės bankininkystės srityje.

• Banko paslaugos: „  Morgan Stanley“ pirmiausia užsiima turto valdymu, turto valdymu ir instituciniais vertybiniais popieriais. Turto valdymas reiškia finansinio planavimo ir turto valdymo patarimų teikimą paprastai teikiant draudimo rentas ir investicinius produktus.

  Turto valdymą sudaro investiciniai fondai ir instituciniai investiciniai produktai į akcijas, fiksuotų pajamų vertybinius popierius ir alternatyvius produktus.

  Institucinius vertybinius popierius sudaro įmonių skolinimas, fiksuotų pajamų pardavimas ir prekyba, restruktūrizavimas, patarimai dėl susijungimų ir įsigijimų, projektų finansavimas ir kapitalo pritraukimas.

• Biuro kultūra: „  Morgan Stanley“ yra įmonė, turinti labai stiprią darbo kultūrą, nes ji, palyginti su kitais investiciniais bankais, yra daug naujesnė. Biuro kultūra „Morgan Stanley“ apima daug motyvacijos, didelio atsidavimo ir entuziazmo.
• Stipriosios ir silpnosios pusės:  tai yra lygiavertis išpūtimo laikiklių pramonės elitistui. Kompensacija gali būti neprilygstama kitiems milžinams, tačiau už Morgan Stanley komandinį darbą ir darbo etiką galima užsitikrinti.

# 4 - JP Morganas

„JP Morgan“ turi ilgą susijungimų istoriją, paskutinis - 2000 m. Susijungimas, kai „JP Morgan & Co“ susijungė su „Chase Manhattan Bank“, pavadindami jį JP Morgan Chase & Co. Tai teikia daugybę finansinių paslaugų dideliems ar dideliems klientams. mažas, o bendras darbuotojų skaičius yra beveik 3 000 000. Jo būstinė yra Niujorke. 2004 m. „JP Morgan Chase & Co.“ ir „Bank One“ susijungė į vieną įmonę, o „Bank One“ generalinis direktorius Jamie Dimonas, vadovaujantis bendradarbiavimui, 2008 m. Įsigijo „Bear Stearns“.

• Banko paslaugos: „JP Morgan“ paslaugos apima turto valdymą, privačią bankininkystę, komercinės bankininkystės investicinę bankininkystę, iždo ir vertybinių popierių paslaugas kai kuriems žinomiausiems pasaulio vardams. Tai jėga, į kurią reikia atsižvelgti pasauliniu mastu įsigyjant susijungimus ir įsigijimus ir pasirašant įsipareigojimus.
• Biuro kultūra: „JP Morgan“ dirba investicinės bankininkystės pramonės kremas. Tai pritraukia vienus geriausių ir konkurencingiausių talentų pasaulyje, norinčius tobulėti gyvenime. Biurų kultūra yra reikli ir pilna neribotų galimybių augti.
• Stipriosios ir silpnosios pusės: Kai kurie sako, kad „JP Morgan“ yra pervertintas bankas, kuris labiau remiasi balansu nei faktine ir realia analize. Apskritai tai puikus bankas, kurio rekordai geri, vienintelė išimtis buvo 2012 m. 5 milijardų JAV dolerių nuostolis.

# 5 - Amerikos bankas

Amerikos bankas turi didelę turto bazę ir yra laikomas vienu didžiausių bankų JAV. Pagrindinės jos veiklos sritys yra kreditinės kortelės, hipotekos skolinimas, turto valdymas, įmonių bankininkystė, vartotojų ir smulkaus verslo bankininkystė. Jis turi didžiulį vaidmenį mažmeninės bankininkystės erdvėje, kurioje yra apie 5000 mažmeninės prekybos skyrių ir 16 000 bankomatų visame pasaulyje. „Bank of America“ įsigijo „Merrill Lynch“ 2009 m., O nuo tada jis taip pat veikia turto valdymo pramonėje ir yra laikomas ten lyderiu. Šarlotės NC Bank of America būstinei vadovauja jo generalinis direktorius Brianas Moynihanas.

• Banko paslaugos:  Amerikos bankas „Merrill Lynch“ teikia paslaugas mažoms ir vidutinėms korporacijoms bei instituciniams klientams. Ji užėmė didelę turto valdymo rinkos dalį ir teikia verslo bankininkystės, komercinės bankininkystės ir investavimo paslaugas bei didmeninius kreditus savo prestižiniams klientams.
• Biuro kultūra:  Amerikos bankas turi į komandą orientuotą kultūrą ir suteikia daug galimybių ne tik vyresniajai vadovybei, bet ir vidurinei ir aukštesnei vadovybei. Tai yra didelė korporacija, todėl turi savo iššūkių rinkinį ir dažnai kritikuojama dėl raudonojo tapizmo.
• Stipriosios ir silpnosios pusės: „  Bank of America Merrill Lynch“ turi didžiulį vaidmenį visame pasaulyje ir per mažmeninės bankininkystės grupę užvaldė turto valdymo pramonės rinką. 2008 m. Krizė sugadino „Bank of America Merrill Lynch“ įvaizdį, o jo reputacija nėra laikoma tokia stipri, kokia buvo anksčiau.

# 6 - „Credit Suisse“

„Credit Suisse“ yra viena iš seniausių ir didžiausių finansų įstaigų pasaulyje. Ji buvo įkurta 1942 metais ir jai vadovauja Tidjane Thiam. Tai buvo vienas iš nedaugelio bankų, kurio nepaliko 2008 m. Krizė, apėmusi visą pasaulį, ir 2010 m. Žurnalas „ Euromoney “ buvo paskelbtas geriausiu pasauliniu banku .

• Banko paslaugos: „  Credit Suisse“ savo klientams teikia privačios bankininkystės, investicinės bankininkystės ir turto valdymo paslaugas. Privačią bankininkystę sudaro gausybė turto valdymo produktų, pritaikytų pagal klientų poreikius. Investicinė bankininkystė apima įvairius vertybinius popierius ir investicinės bankininkystės produktus korporacijoms ir instituciniams klientams. Kita vertus, turto valdymas teikia produktus investuoti į įvairias turto klases.
• Biuro kultūra:  kadangi tai didelis bankas, tai suteikia daug galimybių vidiniam mobilumui, todėl organizacijoje reikia skirti daug valandų, o užmokestis gali būti nesuderinamas su įdėto sunkaus darbo kiekiu, „Credit Suisse“ mokymosi kreivė tai kompensuoja.
• Stipriosios ir silpnosios pusės:  Sakoma, kad „Credit Suisse“ atlyginimų struktūra yra geresnė nei daugumos kitų kolegų ir yra viena iš žinomiausių vardų Europos bankuose. „Credit Suisse“ įvaizdis šiek tiek sugadintas 2014 m., Kai ji pripažįsta savo kaltę dėl pagalbos savo klientui vengiant mokesčių.

# 7 - „Citigroup“

„Citigroup“ yra finansinė galiūnė ir laikoma labiausiai vertinamu prekės ženklu. 2008 m. Kredito krizė neigiamai paveikė „Citi“, tačiau vis tiek tai yra jėga, kurią reikia skaičiuoti finansinių paslaugų pramonėje. Jo istorija prasidėjo 1812 m. Ir nuo to laiko ji patyrė daugybę finansinių krizių ir nuosmukių, tačiau pertvarkydama savo sistemas tapo lyderiu ir yra daug saugesnis ir protingesnis bankas. Jam vadovauja Michaelas Corbatas ir jis veikia maždaug 160 pasaulio šalių.

• Banko paslaugos:  teikia daugybę finansinių paslaugų, pradedant vartotojų, įmonių ir investicine bankininkyste, kreditais, tarpininkavimu, turto valdymu ir sandorių paslaugomis ir baigiant 200 milijonų klientų, įskaitant korporacijas, įstaigas, vyriausybes ir mažmeninius vartotojus.
• Biuro kultūra: „  Citigroup“ turi ilgas darbo valandas, kaip ir jos kolegos, tačiau siūlo daug galimybių augti ir tobulėti įmonėje. Tiesą sakant, jis yra žinomas dėl didesnių kompensacijų paketų ir yra daugelio ieškoma vieta.
• Stipriosios pusės / silpnybės: „  Citigroup“ yra viena iš seniausių finansų įstaigų, išgyvenusi didelę pasaulinę finansų krizę ir tapusi nugalėtoja. Ji gerai išmoko savo pamokas ir dabar yra daug aiškesnė organizacija.

8 - „Deutsche Bank“

„Deutsche Bank“ yra Vokietijos bankas, įkurtas 1870 m. Jis nuolat stiprino savo bazę investicinės bankininkystės versle. Jos klientai yra tiek viešojo, tiek privataus sektoriaus įmonės ir jie veikia 70 šalių, visų pirma Europoje.

• Banko paslaugos: „ Deutsche Bank“ paslaugos visų pirma apima mažmeninę, verslo ir investicinę bankininkystę. Ji turi didelę privačios bankininkystės klientų bazę ir užsiima įmonių investicijomis, susijungimais ir įsigijimais bei turto valdymu.
• Biuro kultūra: „  Deutsche“ bankas gali pasigirti gera biurų kultūra, turinti įvairią darbo jėgą. Tai yra įdomi darbo aplinka ir turi didelį darbo spaudimą. Biurų politika yra neatsiejama vokiečių kultūros dalis.
• Stipriosios / silpnosios pusės: „  Deutsche Bank“ yra gana politinis, nors jis yra stiprus bankas ir yra žinomas dėl gausybės siūlomų finansinių paslaugų, jį galima teisingai pavadinti visų sandorių lizdu, bet nė vieno iš jų valdovu, nes jis nėra pripažintas viena finansinė paslauga, kur ji meistriškai ir stipriai veikia.

# 9 - HSBC

Honkongo ir Šanchajaus bankų korporacija yra JK įsikūręs bankas, kurio būstinė yra Londone. Tai viena didžiausių finansinių paslaugų firmų, kurios veikla yra išplitusi visoje Azijoje, Afrikoje, Viduriniuose Rytuose, Šiaurės ir Pietų Amerikoje bei Europoje.

• Banko paslaugos:  HSBC lėtai ir stabiliai įsitraukia į išsipūtusią bankų industriją, ji išskleidė sparnus įvairiose kultūrose ir šalyse ir prognozavo save kaip vietinį pasaulio banką . Tai visų pirma skirta mažmeninei ir komercinei bankininkystei, kreditinėms kortelėms, draudimo paskoloms ir privačiai bankininkystei.
• Biuro kultūra:  HSBC yra pasiryžusi užtikrinti gerą darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyrą savo darbuotojams ir tai pavyko pasiekti labai dideliu mastu. Tai stiprus bankas, veikiantis daugiausia Europoje.
• Stipriosios pusės / silpnybės:  2008 m. Pasaulinėje finansų krizėje, kai dauguma pagrindinių žaidėjų kovojo, HSBC atsilaikė ir yra žinomas kaip gerai valdomas bankas, kuris tiesiogine prasme beveik nepakenkė krizei, nepaėmęs iš vyriausybės pinigų. .

# 10 - UBS

UBS yra palyginti mažesnio dydžio, nei jo kolegos, ir jame dirba apie 60 000 žmonių. Jos būstinė yra Ciuriche (Šveicarija) ir veikia maždaug 50 šalių. Ji teikia finansines paslaugas mažmeniniams, komerciniams, privatiems ir instituciniams klientams visame pasaulyje.

• Banko paslaugos:  1998 m. „Union Bank of Switzerland“ susijungė su „Swiss Bank“ ir pirmiausia yra turto valdymo paslaugos, susijusios su akcijomis, žaliavomis ir užsienio valiuta.
• Biuro kultūra:  UBS darbuotojai garantuoja įdomų ir psichiškai stimuliuojantį vaidmenį, kurį jie turi rūpindamiesi savo prestižiniais kliento reikalavimais, o tai galbūt apima ilgas darbo valandas ir didelį stresą. Tai suteikia daug galimybių augti ne tik Šveicarijoje, bet ir tarptautiniu mastu.
• Stiprybės / Trūkumai:  "UBS buvo apdovanotas geriausias Global Bank" Euromoney 2014 ir geriausias pasaulio turto vadybininkas 2015 ir parodė pavyzdį kitiems sekti savo strategiją ir metodiką. Nors tai buvo stiprus bankas, jo įvaizdį šiek tiek sugadino pasaulinė finansų krizė.