Procentų keitimo formulė Kaip apskaičiuoti% pokytį?
Procentų pokyčio apskaičiavimo formulė
Procentinį pokytį galima apibrėžti kaip vertės pokytį procentais, pasikeitus senam ir naujam skaičiui, o vertės gali arba padidėti, arba sumažėti, taigi pokytis gali būti teigiama reikšmė (+) arba neigiama reikšmė (-) .
Procentinis pokytis = (senas skaičius - naujas skaičius) / senas skaičius * 100
Žvelgiant į šios formulės paprastumą, šios formulės rezultatas turi būti aiškinamas teisingai. Jo rezultatas gali būti dviejų tipų vertės:
Teigiama vertė
Nors rezultatas yra teigiamas, jo negalima interpretuoti kaip palankių rezultatų. Tai priklauso nuo įvesties, kurią naudojome formulėje. Pavyzdžiui, mes naudojome šią formulę lygindami dvejų metų sąnaudas. Jei rezultatas yra teigiamas, rezultatai yra palankūs. Tačiau, kita vertus, jei pardavimo palyginimo rezultatas yra teigiamas, rezultato teigiamai pasakyti negalima.
Neigiama vertė
Negali būti prima facie neigiamų reikšmių, kaskart negalima teigti neigiamų rezultatų. Jei norime padidinti konkretaus elemento vertę, neigiamo palyginimo rezultato negalima pasakyti apie nepalankius rezultatus.
Formulę reikia naudoti atsargiai. Senosios vertės ir naujos vertės poziciją galima pakeisti taip:
Naujas skaičius - senas skaičius / senas skaičius * 100
Tačiau šios lygties rezultatas turi būti aiškinamas atvirkščiai nei aukščiau paaiškinta interpretacija.
Pavyzdžiai
Galite atsisiųsti šį „Formula Excel“ šablono procentinio keitimo procentą - „Formula Excel“ šablono keitimo procentas1 pavyzdys
Bendrovė „XYZ“ pirmaisiais metais po jos įkūrimo uždirbo 15 milijonų dolerių pelno, o kitais metais jos pelnas padidėjo iki 16,5 milijono. Koks procentinis jos pelno pokytis?
Sprendimas
Skaičiavimui naudokite žemiau pateiktus duomenis.
Skaičiavimą galima atlikti taip:
= (15-16,5) / 15 * 100
- = -10%
Tai galima interpretuoti, kai vertė padidėjo 10% nuo senojo skaičiaus.
2 pavyzdys
Dabar paimkime organizacijos, analizuojančios savo einamųjų metų finansines ataskaitas ir lyginančios jos duomenis su praėjusių metų, pavyzdį. Einamųjų metų pelno ir nuostolių ataskaita rodo, kad parduota 4 950 000 USD, o pelnas - 294 944 USD. Tačiau jo pardavimas praėjusiais metais siekė 5 475 000 USD, o pelnas - 175 500 USD. Kiek procentais padidėja ar sumažėja organizacijos pelnas ir pardavimai?
Sprendimas
Pirmiausia apskaičiuosime pardavimo pokyčius procentais, taikydami formulę:
Skaičiavimui naudokite žemiau pateiktus duomenis.
Pardavimo pokytį galima apskaičiuoti taip:
= (5475000–4950000 USD) / 5475000 USD
- = Pardavimo sumažėjimas 9,59%
Dabar apskaičiuosime pelno pokytį procentais:
Apskaičiuoti procentinį pelno pokytį galima taip:
- = (175 500–294 944 USD) / 175 500 USD * 100%
- = (175500–294944 USD) / 175500 USD
- = -68,06% arba gali būti aiškinama kaip 68,06% pelno padidėjimas.
3 pavyzdys
Pernai startuolių įmonėje dirbo 30 darbuotojų, o bendra jos žmogiškųjų išteklių kaina siekė 196 500 USD. Siekdama sumažinti savo darbuotojų išlaidas, bendrovė nusprendė pašalinti 5 darbuotojus, kurie yra labai neefektyvūs. Metų pabaigoje, analizuodamas savo darbuotojo išlaidų taupymą, jis nustatė, kad visos darbuotojo išlaidos yra 195 500 USD. Sužinokite, kiek procentų pasikeitė darbuotojų išlaidos dėl pasikeitusio darbuotojų skaičiaus.
Sprendimas
Skaičiavimui naudokite žemiau pateiktus duomenis
Darbuotojų skaičiaus pokytį procentais galima apskaičiuoti taip:
- = (30-25) / 30 * 100%
- = 16,67% arba 16,67% sumažėjimas Nr. darbuotojų
Norėdami apskaičiuoti darbuotojo išlaidų pokytį, naudokite žemiau pateiktus duomenis.
= (196500-195500) / 196500 * 100%
- = 0,5%
= 0,5% padidėjusios darbuotojų išlaidos.
Aktualumas ir naudojimas
Procentų pokytis yra svarbi priemonė, suteikianti aiškumo mintims apie kryptį. Arba pokyčiai juda palankia linkme, ar mes turime pakeisti savo strategijas, kad pokyčiai atitiktų mūsų tikslus ir uždavinius. Kaip parodyta abiejuose aukščiau pateiktuose pavyzdžiuose, pirmojo pavyzdžio pokyčiai yra palankūs, tačiau antrojo pavyzdžio pokyčiai nebuvo palankūs. Pirmajame pavyzdyje. Nors įmonės pardavimai sumažėjo 9,59%, tačiau įmonės pelnas padidėjo 68,06%.
Tai rodo, kad organizacijos priimti pakeitimai lėmė palankų rezultatą. Bet ar tai yra antrasis pavyzdys, nors įmonė atleido savo 5 darbuotojus, vis tiek jos darbuotojų išlaidos padidėjo 0,5%. Tai suteikia jiems minties aiškumo, kad organizacijoje vyksta kažkas negerai.
Procentų keitimo skaičiuoklė
Galite naudoti šią skaičiuoklę
| Senas skaičius | |
| Naujas numeris | |
| Procentų keitimo formulė | |
| Procentų keitimo formulė = |
|
||||||||||
|
