Pajamų, tenkančių vienam darbuotojui, santykis | Pramonės ir įmonės reitingai
Pajamos vienam darbuotojui?
Pajamos, tenkančios vienam darbuotojui, yra vidutinis pajamų, gautų vienam darbuotojui, santykis; šis santykis leidžia suprasti, kaip įmonei seksis konkrečiame ketvirtyje, ypač atsižvelgiant į kiekvieno įmonės darbuotojo pajamas ir išlaidas.
Pajamų iš vieno darbuotojo formulė
Pajamos, tenkančios vienam darbuotojui, yra būtinas finansinis santykis, apskaičiuojamas dalijant pajamas už tam tikrą laikotarpį iš įmonės darbuotojų skaičiaus. Tai padeda įvertinti vidutinį kiekvieno įmonės darbuotojo finansinį produktyvumą.
Šaltinis : Ycharts.com
Šis santykis padeda nustatyti, kaip produktyviai įmonė gali panaudoti savo darbuotojus ir prisidėti prie jos verslo augimo. Jei įmonė gauna didesnes pajamas iš vieno darbuotojo, tai reiškia, kad įmonei paprastai sekasi gerai ir stengiamasi optimaliai išnaudoti turimą darbo jėgą kaip savo darbuotojus. Vis dėlto daug darbo reikalaujančiose įmonėse santykis paprastai būna mažesnis, palyginti su tomis, kurioms reikia mažiau darbo jėgos. Štai kodėl paprastai šis koeficientas naudojamas norint palyginti įmonės pramonės rezultatus.
Palyginę su vienu „Facebook“, „Google“ ir „Amazon“ darbuotoju, pažymime, kad „Facebook“ yra didžiausia šio darbuotojo metinė kaina - 1,929 mln. „Google“ turi šį darbuotoją 1,457 mln. Dolerių, o „Amazon“ - 392 034 USD vienam darbuotojui.
Pajamos iš vieno darbuotojo pavyzdžiai
1 pavyzdys
Čia mes apsvarstytume keturias tos pačios pramonės įmones apskaičiuojant šį santykį ir sužinotume, kaip jos lyginamos tarpusavyje.
| Įmonės pavadinimas | 2017 m. Pajamos (mln. JAV dolerių) | Darbuotojų skaičius | Pardavimų vienam darbuotojui santykis |
| Įmonė ABC | 25 000 | 80 000 | 312 500 |
| Įmonė XYZ | 46 000 | 90 000 | 511,111 |
| Įmonė EFG | 23 000 | 105 000 | 219,048 |
| Įmonė UVW | 39 000 | 75 000 | 520 000 |
Palyginus pagal pardavimo vienam darbuotojui santykį, pirmauja bendrovė „UVW“, po to mažėjančia santykio verčių tvarka rikiuojasi bendrovė „XYZ“, bendrovė „ABC“ ir bendrovė „EFG“. Tai iš esmės parodo, kuri įmonė konkrečiais finansiniais metais galėjo geriausiai panaudoti savo darbuotojus gamybinio turto atžvilgiu.
2 pavyzdys - technikos pramonė
Žemiau esančioje lentelėje pateikiama išsami informacija apie vieno aukščiausių technologijų bendrovių darbuotojo pardavimą.
| S. Ne | vardas | Pardavimai vienam darbuotojui (per metus) |
| 1 | 1 928 831 | |
| 2 | Taškai tarptautiniai | 1 637 766 |
| 3 | Abėcėlė | 1 457 056 |
| 4 | „VeriSign“ | 1 199 892 |
| 5 | Criteo | 881,309 |
| 6 | „InterXion Holding“ | 824,043 |
| 7 | Blucora | 730,627 |
| 8 | „AutoWeb“ | 690,238 |
| 9 | „Twitter“ | 681,914 |
| 10 | „Shutterstock“ | 665,747 |
- Pažymime, kad „Facebook“ pardavimai vienam darbuotojui yra didžiausi.
- Visas šis aukščiau pateiktas sąrašas parduoda daugiau nei pusę milijono pardavimų vienam darbuotojui.
- Įdomu tai, kad „Twitter“ yra sąraše su 681 914 USD vienam darbuotojui.
3 pavyzdys - automobilių gamybos pramonė
Žemiau pateikiamas geriausių gamybos įmonių sąrašas, kuriame parduodama vienam darbuotojui.
| S. Ne | vardas | Pardavimai vienam darbuotojui (per metus) |
| 1 | „Ferrari“ | 1 100 416 |
| 2 | „Ford Motor“ | 778,045 |
| 3 | General motors | 718,953 |
| 4 | „Tesla“ | 661,273 |
| 5 | „Toyota Motor“ | 638,522 |
| 6 | „Honda Motor Co“ | 615,978 |
| 7 | „Fiat Chrysler Automobiles“ | 538,122 |
| 8 | Mėlynas paukštis | 486,424 |
| 9 | „Tata Motors“ | 406,627 |
| 10 | „Kandi Technologies Group“ | 245,715 |
- Pažymime, kad „Ferrari“ pardavimai vienam darbuotojui yra didžiausi - apytiksliai vieno darbuotojo pajamos - 1,1 mln.
- Kita vertus, „Fiat“ uždirba maždaug 538 122 USD vienam darbuotojui.
- Apskritai aukščiausių technologijų kompanijos pajamos vienam darbuotojui yra didesnės nei gamybos įmonių pajamos vienam darbuotojui.
4 pavyzdys - bankų pramonė
Žemiau pateikiamas geriausių bankų sąrašas, kurio pajamos yra vienam darbuotojui, „Formula“.
| S. Ne | vardas | Pardavimai vienam darbuotojui (per metus) |
| 1 | Rytų – Vakarų Bancorp | 502,428 |
| 2 | UBS grupė | 498,720 |
| 3 | „Westpac“ bankininkystė | 493,447 |
| 4 | „Credit Suisse Group“ | 432,640 |
| 5 | Amerikos bankas | 417,952 |
| 6 | JPMorgan Chase | 403,485 |
| 7 | NT Butterfield bankas | 401,880 |
| 8 | Karališkasis Kanados bankas | 388,697 |
| 9 | ING Groep | 386 020 |
| 10 | Monrealio bankas | 377,244 |
- Apskritai bankai taip pat parduoda mažiau darbuotojų, palyginti su technologijų pramone
- „JPMorgan“ metinės pajamos yra 403 485 USD vienam darbuotojui.
Pajamų iš vieno darbuotojo formulės naudojimas ir svarba
Kiti panašūs santykiai:
Yra ir kitų panašių rodiklių, kurie apskaičiuojami grynąsias pajamas, o ne pajamas, padalijant iš darbuotojų skaičiaus, kad būtų galima sužinoti, kaip įmonė kainuoja pagal darbuotojo produktyvumą. Pajamos yra lengvai suprantamas terminas ir dažnai naudojamas skaičiuojant finansinį santykį, kuris padeda paaiškinti jo svarbą apskaičiuojant šį koeficientą.
Darbuotojų apyvartumo rodiklio vaidmuo:
Taip pat reikia nepamiršti, kad darbuotojų kaitos lygis turi įtakos ir šiam finansiniam santykiui. Darbuotojų kaita yra visos darbo jėgos procentinė dalis, kuri savanoriškai palieka įmonę metams ir ją reikia pakeisti. Tai neturėtų būti painiojama su darbuotojų nusidėvėjimu, kuris reiškia darbuotojus, kurie jau išėjo į pensiją arba kuriuos nutraukė įmonė.
Pardavimų svarba vienam darbuotojui
Turint omenyje visus šiuos veiksnius, apskaičiuojant vieno darbuotojo santykio formulę paprastai naudojamas tik vidutinis darbuotojų skaičius. Darbuotojai yra unikalus verslo turtas, ir jei turto panaudojimo sąvoka yra kruopščiai taikoma auklėjant darbuotojus, kurių našumas aukštas, įmonė gali pasirodyti daug geriau nei jos bendraamžiai. Tokių bendrovių pardavimai vienam darbuotojui yra santykinai geresni jų konkrečioje pramonėje.
Kaip naudoti šį santykį?
Pats santykis yra nedaug naudingas be jokio pagrindo; todėl reikėtų palyginti su istoriniais tos pačios bendrovės rodikliais per kelerius metus, kad būtų galima pamatyti, ar santykiai didėja, ar mažėja. Tai padėtų nurodyti gerėjantį ar mažėjantį darbuotojų produktyvumo lygį. Vėlgi, santykius reikėtų palyginti su pramonės bendraamžiais ir jų veiklos rezultatais per metus.
Pajamų už darbuotoją formulės skaičiuoklė
Galite naudoti šią skaičiuoklę.
| Pajamos | |
| Dabartinis darbuotojų skaičius | |
| Pajamos iš vieno darbuotojo formulės | |
| Pajamos iš vieno darbuotojo formulės = |
|
|
Apskaičiuokite „Excel“ pajamas vienam darbuotojui (su „Excel“ šablonu)
Atlikime tą patį pavyzdį aukščiau „Excel“. Tai labai paprasta. Turite pateikti du duomenis apie pajamas ir darbuotojų skaičių.
Šį šabloną galite atsisiųsti čia - Pajamos už darbuotojo „Excel“ šabloną.
